🚧 TiedotePalvelu avautuu pian – tauolla innovaatioiden vuoksi. Rekrytoimme uusia operaattoreita.Ota yhteyttä

Osa 4 · Luku 15

«Minä hoidan»

Miksi vastuunotto alkaa hyväksymisestä eikä määräyksestä

6 min
Luvun väite

Tehtävä annetaan, sopimus hyväksytään. Ero näkyy siinä hetkessä jossa joku sanoo minä hoidan.

Useimmissa yrityksissä vastuunotto on koodisana painostukselle. Sen käytännön merkitys on että joku muistuttaa jotakuta toista siitä mitä hänen olisi pitänyt tehdä, ja molemmat kokevat sen epämiellyttävänä. Tämä ei ole vastuunottoa vaan valvontaa, ja se kuluttaa johtajan ajan siihen mitä hän vähiten haluaisi tehdä.

Vaihtoehto ei ole löysempi vaan täsmällisempi. Sopimus on hyväksytty pyyntö: mitä tehdään, mihin mennessä ja miksi sillä on merkitystä. Kolmas kohta jätetään useimmiten pois ja se on se, joka tekee erosta todellisen — ilman sitä sopimus on tehtävä jolla on päivämäärä.

Käytännön testi on yksinkertainen. Kysy tehtävän saajalta mitä hän aikoo tehdä ja milloin, ja kuuntele käyttääkö hän sanaa «pitäisi». Jos käyttää, sopimusta ei ole tehty. «Minun pitäisi katsoa sitä ensi viikolla» ja «lähetän sen keskiviikkona» ovat eri lauseita, ja ero näkyy toteumassa.

Kolme kohtaa

Kolmas kohta on pakollinen

Mitä, mihin mennessä ja miksi. Kaksi ensimmäistä tekee tehtävän; kolmas tekee sopimuksen.

Kuuntele sanaa «pitäisi»

Se on luotettavin ennuste siitä ettei asia tapahdu. Kysy tarkennus samassa keskustelussa, ei kolmen viikon kuluttua.

Uudelleenneuvottelu on tervettä

Sopimus jota ei voi muuttaa on käsky. Muutos ennen määräpäivää on kunnossa; hiljaisuus sen jälkeen ei ole.

Maanantaina

Käy ensi viikon palaverissa jokainen sovittu asia läpi kysymällä mitä ja milloin. Kirjaa vastaus sellaisena kuin se sanottiin, myös silloin kun siinä on sana «pitäisi».

Liittyvät työkalut

Tehtävät

Tehtävä on pieni sopimus kollegan kanssa. Se syntyy palaverissa, tavoitteesta, asiasta tai mittarista, ja se sulkeutuu vasta kun se on tehty.

Tutustu työkaluun

Keskustelut ja arvioinnit

Viikoittaiset kahdenkeskiset, kvartaalikeskustelut ja vuosiarvioinnit yhdellä rakenteella. Molemmat vastaavat samoihin kysymyksiin, vastaukset näkyvät rinnakkain ja kaikki arkistoituu.

Tutustu työkaluun

Neljä paikkaa kvartaalissa

Otamme neljä yritystä kvartaalissa. Hakemus vie kymmenen minuuttia, ja vastaamme kahden arkipäivän kuluessa — myös kielteisesti, jos arvioimme ettei tämä sovi teille.